它的插件允许公司优化工作

nafiyajahan4550

流程、请求和批准假期、正式建立联系、组织合作者入职、管理11会议、发送候选人推荐等等。这一切都源于lak的便利性，帮助公司以简单直观的方式管理员工和承包商的工作体验。Deel今天还推出了全球招聘工具包，这是一套全面的免费工具，使客户、员工和自由职业者能够在远程招聘和受聘时做出更明智的决策。该工具包包括薪资信息、全球就业比较工具、员工成本计算器和带回家的薪资计算器。Deel报告中的数据显示，在所有主要地区，寻求国际招聘的公司数量增加了2%以上。因此，许多人力资源、财务和高管经理正在寻找类似的工具来指导他们智能且经济高效地完成整个流程。

Deel的全球薪资洞察工具现已在网络上提供，旨在帮助公司探索和比较薪资报价，以确保它们具有竞争力并在招聘预算之内。借助Deel全球7,多家公司的数据，客户现在可以公开获取11多个国 乔治亚州移动的电话数字 家地区5多个不同资历级别职位的市场价格，并为全职员工和独立工人做出更明智的薪资决策。1343-1组对于希望雇用全职员工的公司来说，全球就业比较工具是第一个比较87个国家就业数据的交互式工具，包括最低工资、假期、入职天数、强制性福利等。从入职时间到雇佣成本，全球雇佣比较工具将帮助客户更好地规划其扩张时间表和预算，并选择最适合其需求的解决方案。



1342-1组员工成本计算器工具使公司能够了解与在选定国家地区雇用人员相关的所有成本的详细信息。该工具为公司提供了全球招聘费用的粗略估计，从社会保障分配到伤害保险。1341群组织结构图和全球招聘工具包将于今天（5月25日）推出，带回家薪资计算器将在未来几周内推出。关于迪尔：Deel通过其全球合规和支付管理解决方案帮助公司在任何地方雇用任何人。借助Deel的平台，公司（无论其类型和规模如何）都可以在15多个国家地区雇用、管理自由职业者和全职员工并为其支付工资，只需几分钟即可在规则范围内完成。Deel拥有2多名法律、会计、流动性和税务专家作为合作伙伴，使任何公司都可以从模板库创建、签署和提交本地化合同。